离职不给我离职单

您可以向劳动监察部门投诉
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如果公司拒绝提供离职单，这确实违反了《中华人民共和国劳动法》。根据《劳动法》第五十条，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明。公司未出具离职单的行为，即违反了此法律规定，劳动者有权向劳动监察部门申诉、控告，要求用人单位改正并承担可能造成的损害赔偿责任。
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除了向劳动监察部门申诉外，你还可以采取以下途径解决：一是与公司进行协商，明确告知其法律义务，要求其出具离职单；二是若协商无果，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，通过仲裁程序维护自己的合法权益；三是若仲裁结果仍不满意，可以依法向人民法院提起诉讼。
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从法律角度，你可采取以下措施确保权益：了解并熟悉《劳动法》中关于离职证明的相关规定；与公司沟通时保持冷静，明确表达诉求，并保留沟通记录；及时向劳动监察部门申诉或向劳动仲裁委员会申请仲裁；若权益受损，可依法提起诉讼，要求公司赔偿损失。